ファルマスタッフ|薬剤師の転職・派遣を相談して探す

ファルマスタッフは、薬剤師向けに職業紹介と派遣を扱うサービスです。勤務先との直接雇用を目指す転職支援に加え、派遣、紹介予定派遣、短期・スポット求人も確認できます。

同じサービス内でも契約方式は一つではありません。まず「直接雇用の仕事を探すのか」「派遣で働くのか」を分け、短期求人では個別求人の雇用主まで確認すると整理しやすくなります。

対応する探し方

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ファルマスタッフでできること

転職支援では、登録後にコンサルタントと希望条件や経験について相談し、求人紹介を受けます。応募する求人が決まった後は、応募先への推薦、面接日程の調整、条件確認などの支援があります。

派遣では、運営会社の株式会社メディカルリソースと雇用契約を結び、派遣先で勤務します。紹介予定派遣では、一定期間の派遣後、本人と派遣先の双方が合意すれば直接雇用へ移ります。

短期・スポット求人の検索導線もありますが、個別求人の契約方式は求人ごとに確認します。

対応する雇用形態・主な職場

希望雇用形態として、正社員、契約社員、パート、派遣などを扱っています。紹介予定派遣という働き方もあります。

主な職場は、調剤薬局、ドラッグストア、病院・クリニック、企業などです。

「病院で働きたい」と「派遣で働きたい」は別の条件です。職場と契約方式を分けて見る必要があります。

転職支援を利用する場合

正社員やパートなどの転職支援では、希望条件を登録し、コンサルタントとの面談を経て求人紹介を受けます。

求人企業へ自分だけで直接応募する方式ではなく、応募希望を伝えた後にコンサルタントが応募先へ推薦する流れです。

職業紹介・転職エージェントで探す

職業紹介・直接応募・スカウトの違い

派遣・紹介予定派遣で働く場合

派遣では株式会社メディカルリソースが雇用主となります。紹介予定派遣では、派遣期間中は派遣元との雇用となり、双方が合意した場合に勤務先との直接雇用へ移ります。

薬剤師派遣には勤務場所・業務による制度上の制限があります。

派遣・紹介予定派遣で働く

薬剤師派遣・紹介予定派遣と勤務先の制限

短期・スポット求人を見る場合は、「短期」という表示だけで契約方式を決めず、雇用主を確認します。

単発・スポットで働く

単発・スポット求人と雇用契約の違い

利用前に確認しておきたいこと

  • 希望する雇用形態
  • 希望する職場
  • 職業紹介・派遣・紹介予定派遣のどれを利用するか
  • 雇用主
  • 契約期間
  • 勤務時間・賃金などの労働条件

を確認します。

求人情報と労働条件・雇用契約を確認する

運営会社・許可情報

運営会社は株式会社メディカルリソースです。

有料職業紹介事業 13-ユ-010743、労働者派遣事業 派13-010770 の許可を受けています。

情報確認日:2026-08-11